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第17部分（第1页）

所有曾在福生庄工区工作的工长、领工员、指导员以及一些退休的老职工都表达着一个共同的心声，人虽走了，但心却永远地留在了福生庄。福生庄工区的每一寸钢轨、每一颗道钉，都成为他们心中不灭的印记。

这是一种割舍不掉的情愫。

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换“将”（1）

在车间主任尹常占的陪同下，走进福生庄工区干净、整洁、宽敞的职工餐厅，贴在墙上的一张“本周食谱”吸引了我的视线。

星期一：早餐，包子稀粥。午餐，炒牛心菜。晚餐，大烩菜；

星期二：早餐，馒头鸡蛋汤。午餐，炒蒜苔。晚餐，炖鸡；

星期三：早餐，包子稀粥。午餐，炒葫芦。晚餐，炒腐竹；

……

从这张食谱中可以看出职工们每日吃的饭菜很丰富，基本上一周没有重样。

今天周一吃大烩菜，没有来福生庄工区之前就听说这里厨师做的烩菜特好吃，不次于大饭店，算我们有口福。

果不其然，这是我所吃过的烩菜当中最好吃的一次，真有点羡慕这里的职工了，他们可以经常吃到这么好吃的饭菜。

尹常占告诉我，养路工的活很苦重，体力消耗大，如果饮食营养跟不上，根本吃不消，几天就把人拖垮了。尤其现在每天施工任务这么重，后勤保障必须跟上。

干部的心里时刻装着职工的吃饭问题，职工的心里能不时刻装着工区的安全运输吗！

初次见尹主任会给人一种爽直豪放的感觉，大杯喝酒，说话直言快语，办事说一不二。可随着深入的接触会发现，他粗中带细，刚中见柔。

尹常占包括他的家人都与福生庄工区有着扯不断的关系。父亲尹四娃在福生庄工区干了一辈子直到退休。尹常占又招工考试来到福生庄，从线路工一直干到今天的车间主任。妻子也曾工作在福生庄。因此他对福生庄工区有着一种特殊的感情，时间长了不来看看心里就惦记，惦记着这里的线路和守护着这条线路的一群好职工、好兄弟。

福生庄工区的职工把他当作领导，服从他，因为他办事公道，不徇私情；把他当作兄长，敬重他，因为他总是把兄弟们的小事放在心上。

每次他到福生庄都有一种回“家”的感觉，职工们也把他当作“家”里人来看待。

走进福生庄工区，我感觉到这里干群关系融洽，大到工务段的段长，小到工区的班长，都很亲和。工作面前严肃认真，生活之中形同一家。

近段时间福生庄工区施工任务比较多，职工们已经连着两个星期没有休息了，尹常占又在心里惦记着。听说我们要来福生庄工区采访，就跟着一起来了。一来陪同我们，二来是看看这里的弟兄。

刚进工区大门听说职工们正在进行换轨作业，他立即换上作业服，我也跟着他一同赶到施工现场。

职工们见了他都显得格外的亲，作业现场叫尹主任，下了现场就改叫“尹哥”了。

职工们告诉我，尹常占在车间是出了名的“标准主任”，作业场上来不得半点马虎，他对施工各个作业环节太熟悉了，闭着眼睛也知道你在干什么。更不可思议的是他从背影动作就可以看出你是否在违章作业。因此职工们都知道尹主任眼里容不得半点沙子，也没人敢在他面前有丝毫闪失。

换轨作业顺利完成后，职工们知道今晚又可以改善伙食解解“馋”了。

每一次施工作业顺利完成，只要尹主任在肯定请客，这是他给自己立的一个不成文的规矩，职工们也习惯了。

晚饭很丰富，有他从卓资山带来的烧鸡和白酒，这就是对职工最好的奖赏。

几杯白酒下肚后，职工们跟他说的话越来越直，越来越白了，去掉一切修饰和伪装，心越贴越近。

职工们向我讲起了尹主任换“将”的故事。

一次，尹主任来工区检查工作，职工们反映工区伙食质量不好，天天一个样，都吃腻了。

换“将”（2）

这件事在别人眼里也许是件小事，不值一提，可在尹常占眼里就是一件大事。用他的话说，饭吃不好，活能干好吗？

工区每天的伙食由伙食管理员具体安排和负责，在职工眼中“伙食管理员”这个职务算是个“美差”，最起码不用风吹日晒。

晚饭后，他召集大家到会议室开会，却不让工班长参加。

大家不知道尹主任这葫芦里又卖的是什么药？

“工区近来伙食质量下降了，为什么？我想听听大家的意见。”尹常占直接说明开会的意图。

“伙食费补贴的太少，一人一天三块钱什么也吃不着。”伙食管理员率先发言，一肚子的怨气。

“这个标准是全段统一的，其它工区为什么能吃好？”尹常占看着他说：“就三块钱，标准不变，提高质量，你能做到吗？”

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